A munkavállalók kártérítési felelősségéről Nyomtatás
2008. szeptember 18. csütörtök, 18:10

A munkavállalók kártérítési felelősségéről



A munkavállaló a munkaviszonyából eredő kötelezettségének vétkes megszegésével okozott kárért kártérítési felelősséggel tartozik.
Azt azonban, hogy a kár bekövetkezett, mekkora a mértéke valamint az okozati összefüggést, hogy a kár a munkavállaló magatartásából következik már a munkáltatónak kell bizonyítania.


Gondatlan károkozás esetén az Munka Törvénykönyvéből következő alaphelyzet szerint a kártérítés mértéke a munkavállaló egyhavi átlagkeresetének ötven százalékát nem haladhatja meg.

Ezt a korlátozást abban az esetben lehet kissé tágítani, ha munkaszerződésben avagy kollektív szerződésben szabályozzuk a kérdést. Ezesetben a munkaszerződésben legfeljebb másfél havi, a kollektív szerződésben pedig hathavi átlagkereset lehet a kártérítés mértéke. Ettől a mértéktől érvényesen eltérni nem lehet.
A fentiektől eltérően a gondatlan károkozás esetén a teljes kárért felel a pénzintézet pénztári számfejtője és annak ellenőre.

Szándékos károkozás esetén a munkavállaló a teljes kárt köteles megtéríteni.
E kategóriába sorolandó az a nem kívánatos esemény is amikor a munkavállaló visszaszolgáltatási vagy elszámolási kötelezettséggel átvett valamit, amelyet állandó őrizetében tart, kizárólagosan használ, vagy maga kezel.

A kár bekövetkeztét és annak mértékét a munkáltatónak kell bizonyítania.

 

 


Leltárhiányért azonban a leltárfelelősségi megállapodást kötött munkavállaló vétkességére tekintet nélkül tartozik.
A leltárfelelősségi megállapodás megkötését megelőzően a dolgozóval ismertetni kell az alábbiakat:
a.) elszámolható forgalmazási veszteség (káló) mértéke, aránya,
b.)azon tételek köre, amelyekre méretük, raktározási körülményeik, tárolási feltételeik okán forgalmazási veszteség nem számolható el,
c.) a leltári készlet átadás-átvételének módja, szabályozása,
d.) a leltárhiány meghatározásának szabályai,
e.) azon munkáltatói alapkötelezettségek, amelyek a leltári készlet biztonságos megőrzését szolgálják.

Forrás: Vincze Márta
Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse.
30/632-4268




Kérdése van a cikkhez? Írja meg az Ezt a címet a spamrobotok ellen védjük. Engedélyezze a Javascript használatát, hogy megtekinthesse. e-mailcímre!





 





A Lépéselőny Virtuális Irodaház üzleti közösség, az üzleti partner keresésre alkalmas cégtár, szakmai tudakozó. Legyen a célja új vevő szerzés, értékesítés – a Lépéselőnnyel a bevétel és a haszon nem marad el. A magyar gazdaság szereplői közti üzleti kommunikáció terepe, a kezdeti lépésektől (cégalapítás, székhely választás) a magyar adózás, adó rendszer, a pénzügy és számvitel gyakorlati oldalán át az adóváltozások nyomon követéséig. Legális adómegtakarítási tippek az adószakértő tolmácsolásában.
 

Weboldalunk cookie-kat használ annak érdekében, hogy jobb felhasználói élményt biztosítson azáltal, hogy a cookie-k megjegyzik a személyes beállításait. További információkért olvassa el az Adatkezelési Szabályzatunkat.

A fentiekket egyetértek.